Model suedez

De la Wikipedia, enciclopedia liberă.
Salt la navigare Salt la căutare
Harta geografică a Suediei

Prin model suedez , model scandinav sau, mai general, model nordic , înțelegem sistemul socio-economic particular care s-a stabilit progresiv în Suedia și în celelalte țări nordice ( Norvegia , Finlanda , Danemarca , Islanda ) [1] începând cu anii treizeci. , pentru efectul politicilor guvernamentale ale partidelor social-democratice (parte a SAMAK ), [2] și care au început să capteze atenție după cel de- al doilea război mondial . [3]

Acest model include un stat global al bunăstării și negocieri colective pe mai multe niveluri, [4] integrate în mecanismele unui sistem capitalist de piață liberă , [5] [6] [7] cu un procent ridicat al forței de muncă sindicalizate și un procent mare din populație angajat în sectorul public .[8] În acest sens, unii consideră că este o sinteză de succes între caracteristicile sistemului socialist și cele ale sistemului liberal . [9]

Modelul suedez , începând cu anii 1980 , a fost parțial abandonat în favoarea unor politici mai liberale , precum dereglementările și privatizările ; [10] [5] cu toate acestea, cheltuielile pentru serviciile sociale în aceste țări au rămas foarte mari (comparativ cu media europeană), iar un nivel ridicat de protecție socială este garantat, adesea definit ca „de la leagăn la mormânt ”. promovarea egalității statutului . [11] [12]

Țările nordice sunt descrise ca fiind extrem de democratice și toate au o formă unicamerală de guvernare și utilizează sisteme electorale proporționale . Deși există diferențe semnificative între țările nordice, [13] toate au unele trăsături comune. Acestea includ: sprijin pentru un stat universalist al bunăstării care vizează în mod special creșterea autonomiei individuale și promovarea mobilității sociale ; un sistem corporativist care implică un acord tripartit în care reprezentanții muncii și ai angajatorilor negociază salariile și politica de piață a muncii mediată de guvern; [14] și angajamentul de a deține proprietate privată într-o economie mixtă de piață [15], Norvegia fiind o excepție parțială din cauza unui număr mare de întreprinderi de stat și de întreprinderi de stat în societăți cotate la bursă. [16] Începând cu 2020, toate țările nordice se situează în fruntea indicelui de dezvoltare umană ajustat pentru inegalități (ISUD) și a indicelui global al păcii (GPI), precum și printre primele în raportul despre fericirea mondială . [17]

Modelul economic suedez nu trebuie confundat cu așa-numitul „model suedez” în domeniul prostituției , în vigoare din anii 1990 și 2000 în Suedia, Islanda și Norvegia, pentru care este potrivit să vorbim despre un abolitionist sau neo- model prohibiționist , care are ca scop abolirea prostituției prin interzicerea cumpărării de servicii.

Prezentare generală

Sistemul are aceste caracteristici:

  • programe naționale universale de asistență socială ( asistență medicală universală, dreptul la educație gratuită, sistem de securitate socială ) [9] ;
  • cheltuielile publice ridicate, cauzate de numărul foarte mare de funcționari publici , utilizate pentru finanțarea indemnizațiilor de șomaj și a pensionării anticipate și a asigurărilor sociale legate de venit [9] ; șomerii pot primi prestații cu mulți ani înainte de reduceri, comparativ cu reducerile rapide ale prestațiilor din alte țări; cheltuielile publice pentru sănătate și educație sunt semnificativ mai mari în Danemarca, Suedia și Norvegia decât media OCDE ;
  • politica fiscală egalitară [9] ; sarcina fiscală generală este una dintre cele mai mari din lume; impozitarea este progresivă, adică veniturile mai mari plătesc un procent din impozite mai mult decât proporțional cu veniturile mai mici, tot pentru a redistribui venitul;
  • politica activă de ocupare a forței de muncă care vizează ocuparea deplină a forței de muncă; politicile muncii care vizează creșterea mobilității ocupaționale și programe de formare extinse [9] ;
  • reglementare scăzută a pieței, ușurință în afaceri și bariere scăzute în calea comerțului liber , combinate cu mecanisme colective de „partajare a riscurilor” care protejează cetățenii împotriva consecințelor negative ale concurenței externe și ale noilor tehnologii [9] ;
  • poziția puternică a sindicatelor [9] ; parteneriate între angajatori, sindicate și guvern, prin care condițiile de reglementare a muncii sunt negociate între acești parteneri sociali, mai degrabă decât impuse de lege;
  • niveluri scăzute de corupție .

Notă

  1. ^ Carsta Simon, De ce norvegienii nu-și au porcii în pădure: iluminarea artei nordice a „cooperării” , în Comportament și probleme sociale , vol. 26, 20 decembrie 2017, p. 172, DOI : 10.5210 / bsi.v26i0.7317 , ISSN 1064-9506 ( WC ACNP ) .
  2. ^ Christa Liukas, Marca nordică a înlocuit statul bunăstării - a dispărut politica din modelul nordic? , pe helsinki.fi , Universitatea din Helsinki, 1 noiembrie 2019. Adus 15 august 2020 .
  3. ^ Klaus Petersen, Constructing Nordic Welfare? Cooperarea politică socială nordică ( PDF ), în Christiansen, Edling, Haave și Petersen (eds), The Nordic Model of Welfare: A Historical Reappraisal , Copenhaga, Museum Tusculanum Press, martie 2009, pp. 67-96. Adus la 3 octombrie 2020 . Găzduit la Universitatea din Helsinki.
  4. ^ Kjellberg, Anders (2019). „Suedia: negocierea colectivă în conformitate cu norma industrială” . În Müller, Torsten; Vandaele, Kurt; Waddington, Jeremy, eds. (2019). Negocierea colectivă în Europa: Către un final . Bruxelles: Institutul European al Sindicatelor. III . pp. 583–604. ISBN 978-2-87452-514-8 .
  5. ^ a b Jeffrey Sachs, Revisiting the Nordic Model: Evidence on Recent Macroeconomic Performance , in Perspectives on the Performance of the Continental Economies , Centre for Capitalism & Society, Venice Summer Institute, 2006, pp. 387-412, DOI : 10.7551 / mitpress / 9780262015318.003.0012 , ISBN 9780262015318 .
    „În primul rând, la fel ca economiile anglo-saxone, economiile nordice sunt copleșitor deținute de sectorul privat, deschise comerțului și orientate către piețele internaționale. Forțele financiare, ale forței de muncă și ale produselor funcționează puternic în întregul sector nestatal. Pe scurt, acestea sunt economii capitaliste. [...] În al doilea rând, nu există un singur model nordic și, cu atât mai puțin, un model nordic neschimbat. Ceea ce a fost în mod constant adevărat de zeci de ani este un nivel ridicat al cheltuielilor sociale publice ca parte din venitul național și un angajament susținut în asigurarea socială și în sprijinul social redistributiv pentru cei săraci, cu dizabilități și alte părți vulnerabile ale populației. " .
  6. ^ Rosser, J. Barkley; Rosser, Marina V. (2003). Economia comparată într-o economie mondială în transformare (ediția a II-a). Cambridge, Massachusetts: MIT Press. p. 226. ISBN 978-0-262-18234-8 .
  7. ^ Henry Simon Reid, The Originile politice ale inegalității: De ce o lume mai egală este mai bună pentru noi toți , University of Chicago Press, 2015, p. 132, ISBN 978-0226236797 .
  8. ^ Țările nordice: următorul supermodel , în The Economist , 2 februarie 2013. Accesat la 27 iulie 2016 .
  9. ^ a b c d e f g Nici liberal, nici socialist: Suedia este adevărata a treia cale | Linkiesta , pe linkiesta.it . Adus la 6 martie 2013 (arhivat din original la 3 septembrie 2013) .
  10. ^ Noralv Veggel, The Nordic Model - Its Arrival and Decline , în Global Journal of Management and Business Research: Administration and Management , vol. 14, n. 9, 2014, pp. 60-94, ISSN 2249-4588 ( WC ACNP ) . Adus la 30 martie 2020 .
  11. ^ https://www.treccani.it/encyclopedia/i-sistemi-di-welfare-in-europa-e-nel-mondo_%28Atlante-Geopolitico%29/
  12. ^ https://www.treccani.it/encyclopedia/welfare-state/
  13. ^ Kenworthy Lane, Social Democratic America , New York, Oxford University Press, 2013, p. 138, ISBN 9780199322527 .
  14. ^ Alexander Hicks,Social Democracy and Welfare Capitalism: A Century of Income Security Politics , Cornell University Press , 20 ianuarie 2000, p. 130 , ISBN 978-0801485565 .
    „Până la sfârșitul anilor ’50, forța de muncă fusese încorporată alături de afacerile suedeze în instituții corporatiste complet elaborate de negociere colectivă și elaborare de politici, atât publice, cât și private, din partea ofertei (precum pentru formarea forței de muncă), precum și din partea cererii (de exemplu, keynesiană) . În anii 1950 și 1960, instituții neocorpratiste similare s-au dezvoltat în Danemarca și Norvegia, în Austria și Țările de Jos, și ceva mai târziu, în Belgia și Finlanda. " .
  15. ^ Martin Sandbu, Ce poate învăța noua stângă a economiei mixte nordice , în Financial Times , 28 august 2018. Accesat pe 3 decembrie 2019 .
  16. ^ Norvegia: Vărul bogat , în The Economist , 2 februarie 2013. Accesat la 27 octombrie 2014 .
  17. ^ John Helliwell, Richard Layard, Jeffrey D. Sachs și Jan Emmanuel De Neve, World Happiness Report 2020 , pe worldhappiness.report , Rețeaua Națiunilor Unite pentru Soluții de Dezvoltare Durabilă, 20 martie 2020. Accesat la 3 decembrie 2020 .

Elemente conexe

Controlul autorității LCCN ( EN ) sh2010006189
Dreapta Portalul legii : accesați intrările Wikipedia care se ocupă de drept
Adus de la „ https://it.wikipedia.org/w/index.php?title=Sw Swedish_mod&&idid= 122285389