Fondapi
Această intrare sau secțiune referitoare la dreptul muncii nu menționează sursele necesare sau cei prezenți sunt insuficienți . |
Fondapi este Fondul Național de Pensii Complementare pentru angajații întreprinderilor mici și mijlocii . Este un fond de pensii negociabil , constituit sub forma unei asociații recunoscute și care funcționează în cadrul unui sistem de contribuții definite pentru lucrători și companii care prevăd un acord colectiv pentru întreprinderile mici și mijlocii din anumite sectoare semnat de asociația patronală Confapi și categoriile sale și de către sindicatele CGIL , CISL și UIL . Activele sale sunt de 1 miliard de euro și reprezintă un fond strategic pentru lucrătorii italieni ai IMM-urilor.
Fondapi este înregistrat în registrul deținut de COVIP [1] și a fost înființat în virtutea acordului din 20 ianuarie 1998 și a acordurilor ulterioare între diverse entități cu domeniu predominant sindicat [2] .
Preocuparea lucrătorilor legată de reducerea constantă a indemnizației de pensie plătite de INPS în virtutea tranziției de la metoda de calcul a salariului la contribuabil îi determină pe lucrători să adere la scheme de pensii suplimentare pentru a putea conta pe a doua sursă de venit disponibilă după pensionare. Printre punctele forte ale Fondapi se numără: posibilitatea de a beneficia de contribuția angajatorului, regimul fiscal de comoditate absolută, randamente istorice foarte mari și posibilitatea de a solicita servicii chiar și în condiții de muncă constante.
Compoziția corpurilor Fondapi:
- Adunarea delegaților este formată din 60 de delegați
- Consiliul de administrație este format din 14 directori
- Consiliul de auditori este format din 4 auditori
Toate organele sunt alcătuite în mod egal din reprezentanți ai angajatorilor și reprezentanți ai angajaților.
Cele trei sectoare ale Fondapi:
Lucrătorul membru poate alege să se alăture Fondapi și să își aloce contribuțiile la unul dintre cele trei sectoare de investiții numite Prudente, Garantare și Creștere:
| Fond | Descriere | Garanție |
| Garanție | Scop: Acest compartiment oferă garanția rambursării capitalului la data expirării acordului și în următoarele cazuri: 1. exercitarea dreptului la pensie, 2. deces, 3. cerere de transfer după încetarea raportului de muncă, 4. dizabilitate care are ca rezultat o reducere a capacității de muncă la mai puțin de o treime, 5. încetarea muncii care duce la șomaj timp de 48 de luni. Managementul financiar are ca obiectiv reevaluarea capitalului investit la un randament mai mare decât ratele pieței monetare. Orizont de timp recomandat: scurt (1-3 ani) Gradul de risc: foarte scăzut | da |
| Prudent | Scop: Reevaluarea capitalului investit prin investiții menite să profite de oportunitățile oferite de piețele europene și externe de obligațiuni și acțiuni, favorizând piețele de obligațiuni. Orizont de timp recomandat: mediu (3-10 ani) Gradul de risc: scăzut | Nu |
| Creştere | Scop: Reevaluarea semnificativă a capitalului investit care răspunde unei persoane care caută rentabilitate ridicată pe termen lung și este dispusă să accepte să obțină rezultate chiar negative în perioadele luate individual Orizont de timp recomandat: lung (de la 10 la vârsta de pensionare) Gradul de risc: mediu | Nu |
Se intoarce:
| Fond | ultimii 3 ani (an mediu) | ultimii 5 ani (an mediu) | 2016 |
| (01/01 / 2014-31 / 12/2016) | (01/01 / 2012-31 / 12/2016) | (01/01 / 2016-31 / 07/2016) | |
| Prudent | 5,95% | 6,25% | 4,19% |
| Garanție | 2,39% | 2,99% | 1,48% |
| Creştere | 7,54% | 8,15% | 5,28% |
| Indemnizația de concediere în companie | 1,60% | 2,00% | 1,79% |
Sectoarele de produse ale lucrătorilor membri
- Metalurg
- Chimist
- Textile
- Grafic
- Alimente
- Constructie
- Informatician
- Cărămidă și beton
- Piatra funerară
- Servicii de afaceri
- Var și gips
Membrii Fondapi
La 31/12/2020 muncitorii înregistrați la Fondapi erau aproximativ 74.000, companiile înregistrau aproximativ 17.000.
Notă
- ^ Cu n. 116
- ^ Am participat la negocieri:
- CONFAPI UNIONMECCANICA și FIM-FIOM-UILM pentru sectorul METAL-MECANIC;
- CONFAPI UNIONCHIMICA și FILCEA-FLERICA-UILCEM pentru sectorul CHIMIC ȘI COMBINAT, PLASTIC ȘI CAUCIUC;
- CONFAPI UNIONTESSILE și FILTA-FILTEA-UILTA pentru sectorul ÎMBRĂCĂMINTE TEXTILE, ÎNCĂLȚĂMINTE, PIELE, PIELE ȘI SUBSTANȚE, OCHELI, JUCĂRII, PENSIUNI ȘI PERII;
- CONFAPI UNIGEC și SLC-FISTeL-UILSIC pentru Hârtia, CARTONUL ȘI TEHNICILE PAPERULUI, SECTORUL GRAFIC-EDITORIAL ȘI CONEXE;
- CONFAPI UNIONALIMENTARI și FLAI-FAT-UILA pentru sectorul ALIMENTAR;
- CONFAPI UNIONSERVIZI și FILCAMS FISASCAT E UILTRASPORTI pentru sectorul SERVICII DE CURĂȚARE ȘI SERVICII MULTISERVICE INTEGRATE;
- CONFAPI ANIEM și FeNEAL, FILCA și FILLEA pentru sectorul CONSTRUCȚIEI, PRODUSE CIMENTARE ȘI CARAMELĂ, EXTRACTIVE DE PIAȘĂ, CIMENT-VAR-GIPS.
- CONFAPI UNIMATICA și SLC, FISTEL, UILCOM.
linkuri externe
- Site-ul instituțional Fondapi , pe fondapi.it .