Centrul Național de Selecție și Recrutare

De la Wikipedia, enciclopedia liberă.
Salt la navigare Salt la căutare

Coordonate : 41 ° 56'49.79 "N 12 ° 29'09.76" E / 41.947164 ° N 12.486044 ° E 41.947164; 12.486044

Centrul Național de Selecție și Recrutare
Placă CNSR.JPG
Placa CNSR, prezentă la exteriorul peretelui limită al cazărmii Salvo d'Acquisto , la intrarea concurenților.
Descriere generala
Activati 1961 - astăzi
Țară Italia Italia
Serviciu Arma carabinierilor
Rol Selectarea și recrutarea personalului carabinierilor
Site Cazarmele Salvo D'Acquisto , Viale Tor di Quinto 153 ( Roma )
O parte din
Voci despre jandarmerie pe Wikipedia

Centrul Național de Selecție și Recrutare (prescurtat în CNSR ) este o structură a Arma dei Carabinieri , care se ocupă cu recrutarea de carabinieri, subofițeri și ofițeri.

Are sediul în cazarma Salvo D'Acquisto din Roma . Instruirea se desfășoară în schimb la școlile elevilor Carabinieri , la Școala Elevilor de Mareșali și Brigadieri , Academia Militară și Școala de Ofițeri .

Istorie

CNSR s-a născut în 1961 ca „Centru Fiziopsihotehnic” la studenții din Legiunea Carabinierilor din Roma . În 1966 a devenit un „Centru de Psihologie Aplicată”, dependent de Brigada a 10-a Școlară al cărei sediu se afla întotdeauna în Legiunea Carabinieri din Roma .

În 1969 „Centrul de Psihologie Aplicată” a trecut direct la Comandamentul General al Carabinierilor . În 1992 , a fost înființat Centrul Național de Selecție și Recrutare, cu sediul la cazărma Salvo D'Acquisto [1], dependent de Comandamentul General al Carabinierilor.

Structura

Una dintre intrările în cazarma Salvo D'Acquisto , sediul CNSR.

Acesta include o structură adecvată pentru selecția și pregătirea probelor de concurs care urmează să fie prezentate de candidați. De asemenea, folosește un cabinet de sănătate pentru examinări medicale și un birou de selecție a personalului pentru teste de psiho-aptitudine.

Structura este aproximativ împărțită după cum urmează: [1]

  • un birou de comandă care se ocupă de practicile de management și arhiva de personal care urmează să fie recrutat sau deja recrutat;
  • un birou de recrutare și concurență, care definește și gestionează problemele de concurență și menține contactul cu administrațiile civile și militare pe tema recrutării;
  • un birou de sănătate, care, prin laboratoare, desfășoară activitățile legate de selectarea personalului care urmează să fie încorporat, efectuează examinări medicale pentru anumite sectoare de specializare și pentru personalul care pleacă și se întoarce din misiuni în străinătate, se ocupă de instruire și actualizare tehnică- activitate științifică, de cercetare;
  • un birou de selecție a personalului, care se ocupă cu testele de psiho-aptitudine;
  • o secțiune a litigiului care gestionează litigiile legate de diferitele activități ale CNSR și studiază problemele juridice și administrative aferente.

Recrutare

Pictogramă lupă mgx2.svg Același subiect în detaliu: Ranguri și calificări ale carabinierilor § Recrutare și avansare în roluri .

Recrutarea personalului și avansarea rolurilor au loc prin concurs public (deschis atât personalului civil, cât și personalului militar al corpului) sau intern (deschis doar personalului militar al corpului). Numirea în grad este supusă unui curs de pregătire, în cadrul căruia soldatul are calificarea de „elev”.

  • Pentru carabinierii reali, competiția este publică, deoarece este cariera de bază. Competiția este rezervată cetățenilor cu diplome de liceu sau de liceu sau celor care finalizează sau au finalizat deja o perioadă de detenție cu forțele armate italiene ca VFP1 sau VFP4. (70% din posturi trec direct prin Carabinieri și restul de 30% trec prin una dintre cele trei forțe armate ca VFP4 la sfârșitul celor patru ani de serviciu pe care vor trece în Carabinieri). [ necesită citare ] Elevul urmează un curs de 1 an la una dintre școlile din Legiunea Elevilor Carabinieri.
  • Pentru brigadierii adjuncți, competiția este doar internă și este de două tipuri: una rezervată pentru numiții aleși și una deschisă întregului rol de numiți și carabinieri. Elevul urmează un curs de 3 luni la școală pentru mareșali și brigadieri de carabinieri .
  • Pentru rolul de mareșal, inspector, există două competiții: cea publică și cea internă. Spre deosebire de cea a carabinierilor efectivi, cetățenii care nu s-au oferit voluntari într-o forță armată pot participa și la cea publică pentru mareșali. Elevul care a câștigat concursul public urmează un curs de 3 ani, în timp ce cel care a câștigat competiția internă urmează un curs de 1 an și 6 luni la școala de mareșali și brigadieri de carabinieri . Cetățenii care dețin o diplomă de liceu pot participa la ambele competiții, iar o posibilă diplomă va permite anumite puncte de creștere în clasamentul final.
  • Pentru ofițeri, competiția este exclusiv publică, iar studentul urmează 2 ani de pregătire la Academia Militară din Modena . La final, studentul este numit locotenent secund și continuă să se antreneze încă 3 ani la Școala de Ofițeri Carabinieri . La sfârșitul celor 5 ani de pregătire, soldatul va avea o diplomă în drept și va avea gradul de sublocotenent (pe care îl primește în anul III al școlii de ofițeri). La concurs pot participa doar cetățenii cu diploma de liceu .

Participarea la concurs are limite de vârstă pentru civili - totuși, este permisă numai pentru anumite roluri - în timp ce pentru corpul militar, participarea nu are limite de vârstă, cu excepția concursului pentru locotenenți secundari, unde puteți participa până la 28 de ani.

Notă

  1. ^ a b Carabinieri.it Interviu cu generalul Carlo Minchiotti , pe carabinieri.it , iunie 2009. Accesat la 16 martie 2012 .

Elemente conexe