model de factori specifici
Specificul Factorii Modelul este un model matematic aplicat în economie internațională.
Definiția factor specific
În modelul Heckscher-Ohlin că se presupune că remunerația fiecărui factor de producție este independentă de sectorul în care este angajat. În realitate, cu toate acestea, există cazuri în care același factor de producție oferă diferite remuneratii în funcție de sectorul în care este angajat, deoarece mobilitatea factorilor între sectoare (și, prin urmare, egalizarea remunerării) necesită o anumită perioadă de timp pentru a devenit realitate.
Prin urmare, un factor specific este definit ca acest factor a blocat temporar într-un anumit sector. [1]
Model
Noi definim o economie care produce două bunuri, x și y, care necesită utilizarea a doi factori de producție . Spre deosebire de Heckscher-Ohlin model, factorii specifici statelor model care doar un singur factor, forței de muncă, se pot deplasa liber între producția celor două bunuri, în timp ce celălalt rămâne fixă în fiecare sector (adică nu poate fi utilizat pentru producerea celuilalt bun). Pentru simplitate, o variantă a modelului presupune că există trei factori de producție; printre acestea, munca este singurul factor de telefonie mobilă, în timp ce celelalte două, de exemplu, terenuri și de capital, sunt utilizate separat pentru producerea celor două bunuri; adică, x utilizărilor forței de muncă și a terenurilor, în timp ce y folosește de muncă și de capital. Această a doua variantă va fi utilizată pentru a explica modelul.
echilibrul pieței forței de muncă are loc atunci când în cele două sectoare salariul nominal este egal cu valoarea productivității marginale, adică: , În cazul în care Wx este salariul nominal x, Px este pretul lui x, și PMLx productivitatea marginală a muncii în producerea x (aceeași pentru y). Trasarea grafic, un plan cartezian este desenată cu două axe verticale, una pe stânga și una pe dreapta, care măsoară , respectiv salariile bune x și voi bine care sunt distanțate de axa orizontală a cărei lungime este proporțională cu cantitatea de muncă disponibil în economie (L). Pe acest grafic vom trage cele două curbe, PxPMLx și PyPMLy, care încep respectiv de pe axa stânga și axa dreapta, și care sunt înclinate negativ ( în ceea ce privește creșterea numărului de lucrători angajați în fiecare sector, salariul, care este performanța muncii, scade). Punctul în care cele două curbe PxPMLx și PyPMLy se întâlnesc determină salariul nominal de echilibru (egal în cele două sectoare) și repartizarea factorului muncă în cele două sectoare. Aria de sub curba PxPMLx (și delimitat de punctul de echilibru) reprezintă valoarea producției de x, în timp ce zona de sub curba PyPMLy (întotdeauna delimitat de punctul de echilibru) măsoară valoarea producției de y.
Cum vă schimbați salariile nominale și repartizarea sarcinilor de lucru în cazul unor schimbări exogene? Să vedem câteva exemple:
- O creștere a prețului x Deplasările curba PxPMLx spre dreapta, determinând o creștere a salariului nominal și o creștere a cantității de muncă utilizată pentru a produce x, în detrimentul producției de y. Ce se întâmplă cu salariile reale în loc (adică lucrătorilor puterii de cumpărare )? În cazul în care prețul y rămâne constant, creșterea salariilor nominale corespunde la o creștere a puterii de cumpărare, în ceea ce privește y; pe de altă parte, ca prețul de x crește, salariul nominal crește mereu într-o măsură mai mică, astfel încât puterea de cumpărare a lucrătorilor în ceea ce privește x a scăzut cu siguranță.
- O creștere a productivității marginale a muncii pentru x cauze aceleași efecte; singura diferență este că, toate lucrurile fiind egale, crește puterea de cumpărare, atât în ceea ce privește x și în ceea ce privește y.
- O creștere a factorului specific de x (terenuri) crește productivitatea marginală a muncii în sectorul de producție a lui x, provocând aceleași efecte ca mai sus.
- O creștere a factorului mobil, adică locul de muncă, lungește grafic (ca axa orizontală este proporțională cu cantitatea totală de muncă); Acest lucru face ca, prin urmare, o scădere a salariilor nominale și o creștere în activitatea utilizată în ambele sectoare; la aceleași prețuri de x și y, salariul real al lucrătorilor scade.
Notă
- ^ Paul R. Krugman, Maurice Obstfeld, Economie Internațională, vol. 1: Teoria și politica de comerț internațional, Milano, Pearson Paravia, Bruno Mondadori, 2007, p. 89. ISBN 978-88-7192-291-1 .
