Psihologia aplicată

Psihologia aplicată este utilizarea metodelor psihologice și a descoperirilor psihologiei teoretice pentru rezolvarea problemelor practice ale comportamentului și experienței umane și animale. Unele dintre domeniile care au fost influențate de aplicarea principiilor și rezultatelor psihologice sunt sănătatea mintală , managementul afacerilor , educația , sănătatea , proiectarea industrială , ergonomia și dreptul .

Unele dintre domeniile psihologiei aplicate includ psihologia clinică , psihologia muncii , psihologia juridică , neuropsihologia , resursele umane , psihologia criminalistică , psihologia educațională , psihologia sportului , psihologia traficului , psihologia comunității și psihologia sănătății . În plus, o serie de domenii de specializare în domeniul general al psihologiei au ramuri de aplicare (de exemplu , psihologia socială aplicată , psihologia cognitivă aplicată). Cu toate acestea, liniile dintre specializări și principalele categorii de psihologie aplicată sunt adesea neclare. De exemplu, un psiholog cu resurse umane ar putea folosi o teorie a psihologiei cognitive. Aceasta ar putea fi descrisă ca psihologie a resurselor umane sau ca psihologie cognitivă aplicată.

Istorie

Tatăl psihologiei aplicate poate fi considerat Hugo Münsterberg , care a numit această disciplină psihotehnică . S-a mutat în Statele Unite , la Harvard , din Germania la invitația lui William James și, la fel ca mulți aspiranți la psihologi de la sfârșitul secolului al XIX-lea , a studiat inițial filosofia . Münsterberg avea multe interese în domeniul psihologiei, în special în domeniul psihologiei sociale și al psihologiei criminalistice. În 1907 a scris numeroase articole de revistă cu privire la aspectele legale ale mărturiei, mărturisirilor și procedurilor judiciare, care în cele din urmă s-au transformat în cartea sa, On the Witness Stand . Anul următor a fost creată divizia de psihologie aplicată, adiacentă laboratorului psihologic de la Harvard. În 9 ani, Münsterberg a contribuit cu opt cărți în limba engleză, aplicând psihologia educației, eficienței industriale, afacerilor și predării. În 1920, a fost înființată Asociația Internațională de Psihologie Aplicată (IAAP), prima societate academică internațională din domeniul psihologiei.

Majoritatea psihologilor profesioniști din Statele Unite au lucrat într-un cadru academic până în al doilea război mondial . Cu toate acestea, în timpul războiului, armata și Biroul de servicii strategice au angajat mulți psihologi pentru a lucra la chestiuni precum moralul trupelor și proiectarea propagandei ^[1] . După război, psihologii au început să găsească o gamă tot mai mare de locuri de muncă în afara academiei ^[2] . Din 1970, numărul absolvenților de psihologie din Statele Unite s-a dublat mai mult, de la 33 679 la 76 671 în 2002. Numărul anual de masterat și doctorat a crescut dramatic în aceeași perioadă, în timp ce numărul absolvenților din domeniile conexe ale economia , sociologia și știința politică au rămas constante ^[3] .

În 1990, Societatea Psihologică Americană a organizat un Summit al Științei Comportamentale și a format „Inițiativa Capitalului Uman”, care acoperea școlile, productivitatea la locul de muncă, drogurile, violența și sănătatea comunității. Asociația Psihologică Americană a declarat anii 2000–2010 „deceniul comportamentului”, cu un domeniu de aplicare la fel de larg ^[3] . Metodele psihologice sunt acum considerate aplicabile tuturor aspectelor vieții și societății umane ^[4] .

Notă

Elemente conexe

• Categorie: Psihologie aplicată

Portalul psihologiei : Accesați intrările Wikipedia care se ocupă de psihologie